第三十三章 前辈加油（2 / 3）

中明显的有李妍熙和崔秀英的日常报告，有权侑莉升入舞蹈a班后的第一时间成长性评估，有金老师对郑秀妍变声后的声音评价，还有对张力伊的声音特质基本评估，还有黄昌合对于林允儿的升班报告搭配着高石昔的转班报告和成长性评估，以及一份徐珠贤的综合评估全文阅读。

看完了手里的这些，李秀满又翻开了之前放下的那份文件，文件的封面上赫然写着：“s·m_ent练习生构成分析以及建议”的字样。

当天深夜，社长办公室的灯亮到了很晚。

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天台小聚后，权侑莉似乎变得更加开朗不少，伙伴间的相处也开始放得更开。她在平时其实是一个很喜欢思考的人，谋定而后动。但是一旦开始陷入某种情绪，似乎很容易就会一下子……疯癫起来。

金孝渊和林允儿对此表示非常欢迎，她们表示，郑秀妍和徐珠贤在起哄方面实在不够合拍，在任何一个需要激情的patty时刻，有这两个人无论是哪一个在，真真的是气氛杀手。崔秀英的话，又换成自己不能够放开跟不上趟了，因为随时要保留一份心思，提防着捉弄不成反被捉弄。尽管两个玩乐派不知道为什么权侑莉突然就跟大家合群起来，但是，小团体有了权抽抽这么一个非常合适的玩闹伙伴，实在是值得庆祝的好事。

为此，崔秀英还专门请了一次冰激凌聚会，口味很刁的女孩们甚至还专门指定了新沙洞的snowmountain的特色冰欺凌。至于埋单后的高个女孩表情纳闷的询问，为什么因为权侑莉加入举办的庆祝活动要自己掏钱请客这个问题后，此时呆鸟状站立的崔秀英已经被开始大快朵颐的女孩们果断滴，无视了。

气呼呼的崔秀英只好抱着自己的可可tapioca_snowthie狠狠地吸了一大口。

那天以后发生的改变远不止这么简单，s·m公司在次日就进行了一系列关于练习生的调整，涉及的方面，执行的力度，让很多人一下子都有些措不及防。

首先就是对于男女练习之间的关系管理越来越严格，除了必要的合练，即便是同一间练习室，男女之间都要分开的泾渭分明。听说好几对隐藏的很深的恋人关系男女被严重警告甚至劝退，餐厅里的八卦也时不时传说一些分飞劳燕是如何的收拾行李黯然离开。

然后就是练习生们的课程安排以及教学老师的分配有了明显的变动，上课的练习生们都可以感觉得到师资力量方面开始有了显然的区别对待。自选的课程开始被大幅度的消减，课程的频率和课时也开始有了严苛的规定，这样以来对于那些喜欢根据兴趣到处串课的练习生，无疑是增加了非常大的难度。还有就是那些所有练习生都可以参加的大课，课时次数开始逐渐减少，授课的老师也不再像是高石昔这样，不但特别有实力而且教学严谨的优质教师，反而安排的更多是李炫斗这样管理宽松的老好人。

高个女孩通过餐厅的闲聊八卦还有伙伴之间的相互打听，很是发现了一些蛛丝马迹，这一切都让崔秀英觉得最近公司会有一次针对练习生的大动作。公司的这些举动看上去只是对于老师和训练课时的调整，实际上是通过教学资源倾斜把练习生分开了两个层级，不是以前那种根据实力分作a、b、c班，而是一种根据个人资质的区别对待。

这个分类有两个清楚地区分界线，一个是针对年龄的分界，在86年之前或者以后出生的，其次就是以进入公司的时间来划线，这条线之前或者以后进入公司的。不知道是不是巧合，这条线正好就画在s·m公司开始举办青少年best选拔赛的那一年，也就是2001年。

通过对这两条分界线的特性分析，崔秀英觉得这一切都意味着公司将要开始对练习生的组成成分开始整改，这些行为的目的就是要让练习人员构成更加年轻化和规范化，同时这也预示着公司将要会裁掉很大一部分练习生，而且时间不会很远，很有可能就是最近的一次月考——年终考核。

聪明会思考的不止崔秀英，很多人都慢慢发现了这个事实形成的区别对待。但是具体到每个人，反应又各有不同。有的人表现出灰心或者无所谓，或者至少表面看上去是这样，他们原本偶尔的偷懒逃课开始变得变本加厉，平时也摆出一副云淡风轻的高傲姿态;有的人表面焦急，日常训练却依然故我，只是他们讨论的话题也开始涉及高考或者另外的经纪公司的选人标准;有的人却开始更加努力，汗水不要命一般的挥洒，试图通过月考来证明自己的实力。这种人估计在这段时间内心是最煎熬的，比如朴正洙。

无论是年龄还是进入公司的时间，狐狸脸少年两个条件都占了个全，所以，本来就拼命的训练更加是朝着不要命的程度发展。在练习室昏倒了几次以后，所有的老师都开始劝阻少年，劝阻无效后甚至开始禁止少年随意增加训练时间。但是这一切手段都无法和少年内心的焦急抗