第58章 严惩内奸，杀鸡儆猴（1 / 2）

挂了电话的杨明，看着这个还在热烈建设中的城市，心里终于有了一些安定，因为他也是拥有很多土地的人了。

第二天，白学民就派人拿来了土地股份转让的协议。

签了协议之后，杨明完全拥有了这片土地的一半股权。

不过，这对于杨明来说只是一个小插曲，因为杨明发现今天的特丽达又出现了新的情况。

今天和昨天的情况正好相反，开盘直接下跌，根本不给任何人机会。

“好家伙，这主力这么狠，看来不把那个资金逼出去不会罢休啊。”杨明看着这个股票今天的走势，心里非常震惊。

随后叫来了曹博远。

“博远，你认为今天特丽达的走势是怎么样的？”

曹博远思索一番，随后说道：“杨总，我认为今天的主题还是洗盘，毕竟这么大的资金量进去了，主力不洗盘，那对于以后的拉升就是一个定时炸弹。”

杨明点点头：“没错，你的分析是正确的。所以我们今天主打一个看客，要是股价被压得很低可以适当买一点，做做t，但是大规模的操作就不必了。看着主力操作就好。”

“好的，我明白了杨总。”

曹博远准备出去的时候，突然想起一件事。“杨总，我看小张好像有些不对劲，看他样子像是被打了，不过问他说是摔的。”

“估计是后面的人不满意今天的走势了，他遭受无妄之灾。”

“这走势又不是他能决定的，为什么要打他。”

“事情既然发生了，总得有一个人背锅吧。”杨明无所谓地说道。“对了，今天下班的时候找几个人跟着他，拿到证据，该报警报警。”

杨明并不想在这样的事情上面长期纠结，这样做也是给其他的人提个醒。

“好，明白了。”

股票的事情用不着杨明担心，现在已经基本完善，每个人的经验越来越丰富，操作也更加如鱼得水。

杨明只是需要提供每天的股票就好了。

作为一个公司的董事长，杨明需要更多担心的是整个公司的发展。虽然现在还只是一个小公司，但是以杨明的实力，很快就会建立更多的公司以及分公司。

需要找一个靠谱的人帮忙管理才好，杨明的主要任务是赚钱。公司的管理需要更专业的人。

杨明知道蒋浩南，作为公司的运营，对于公司的管理具有很丰富的经验。

“老蒋，坐。”杨明办公室里，蒋浩南被喊过来。

“杨总，你找我有什么事吗？”

“没什么，就是和你简单聊聊。我们公司成立也有半个多月了，你感觉我作为董事长怎么样？实话实说就好。”

听到这话，蒋浩南有些犹豫，不过看着杨明真诚的脸庞，他还是决定说出实话。“杨总，你是一个很优秀的企业家，但是你同时也不是一个好的企业家。”

“作为一个公司的董事长，给员工很好的福利待遇，工资标准都非常高，这是毋庸置疑的好。但是你对于公司的管理并不熟悉，甚至很少管理。现在我们只有几十个人，不需要考虑这些，但是以后公司做大做强之后，会进来各种各样的人才，那时候拉帮结派是很正常的时候，需要做到权衡利弊，从中平衡。我认为这才是杨明你现在需要重视的事情。”

蒋浩南所说非常真实，这也是杨明自己知道的不足之处。听到蒋浩南说实话他心里还非常高兴。

“老蒋，你这话很中肯，说的不错，我确实没有多少企业的管理经验。”杨明前世是公司老板不假，但是那样的公司只有几百万的市值，十几个员工很好管理。但是现在刚开始就已经拉到了好几个亿的投资，以后会越来越多，就单单是一个交易部分都要比前世的公司更大。

杨明继续说道：“我知道我没有这方面的经验，所以我需要有人能够帮助我管理。”

“老蒋，你是一个不错的人，从你敢于说实话就能看出来。所以以后还需要你多费费心啊。”

这样突如其来的信任让将浩南有些不敢相信自己的耳朵，同时心里还比较振奋。

“定不辱命！”

蒋浩南知道这是杨明在给他机会。有机会自然是要抓住的。

杨明满意地点点头：“好，那你去忙吧，现在公司刚成立，你应该比较忙。”

随后，杨明一一面谈了人力负责人诸辉，还有财务丁琳。最后还有一个市场部门的负责人，正好就是上次诸辉给他说的那个人，叫孔文华。

这几人都是现在招进来的，从某种角度来说，以后杨明再开其他公司的时候，他们就是公司的元老。这样的人更加需要培养。

无一例外，杨明亲自和他们谈过之后，都好像更加充满干劲似的。

不过杨明也并没有将全部的注意力放在他们这些人身上，到时候开公司的时候，还需要更多的人才。

就这样，一天时间过去。晚上交易员本来是不想去见常山的，但是架不住常山打电话来了