第16章 做一个时刻充电的女人（1 / 3）

当前是一个信息爆炸、知识更新飞快、盛行“终身学习”的时代，我们作为新时代的女性要想在职场中求得一席之地就必须适应这种日新月异的变化。在日常工作中，许多环节都需要我们运用新知识、新信息，才能更有实效地完成任务。因此，我们必须保证时刻走在时代前列，博闻强记，耳聪目明，不断充实自己。我们需要通过各种学习途径来获取知识，武装自己的头脑，做到“养兵千日，用兵一时”。尤其是职场上，当更好的位置有空缺时，我们将有更大的机会，自信地坐上那梦寐以求的“头把交椅”。我们想要丰富自己的知识与素养，就首先必须要有充电的意识。如果我们不学习，不充电，那么我们很快就会落伍。只有随时充实自己，奠定雄厚的实力，才不会被社会所淘汰。因此，无论在何时何地，我们都不应该忘记给自己充充电。当然，我们所说的充电不是追求时尚的服饰、流行的品牌，不是华而不实的表面装饰，而是一种内在的、精神的充实和丰富，一种思想的前卫与丰满。原惠普CEO女强人卡莉在谈到学习的时候就强调：“不断学习是一个CEO成功的最基本要素。

这里说的不断学习，是在工作中不断总结过去的经验，不断适应新的环境和新的变化，不断体会更好的工作方法和效率。我在刚开始工作的时候，也做过一些不起眼的工作，但我还是从自己的兴趣出发，找最合适的岗位。因为，只有我的工作与我的兴趣相吻合，我才能最大限度地在工作中学习新的知识和经验。在惠普，不只是我需要不断学习，整个公司都有鼓励员工学习的机制，每过一段时间，大家就会坐在一起，相互交流，了解对方和整个公司的动态，了解业界新的动向。这些小事情，是能保证大家步伐紧跟时代，在工作中不断自我更新的好办法。”这也许就是CEO成功的秘诀。“学而不思则罔，思而不学则殆。”这是大教育家孔子强调干劲及学习的境界。但是，在孔子的众多弟子中，并非每一位都勤奋好学，充满干劲。例如宰予，虽然有一副绝好的口才，但却怠于学习。对于这样的人，就连孔子也不禁摇头叹道：“朽木不可雕也。”而这种人，再多的责骂，他们也是难改其性，可以说这种人是不可救药之徒，终将被社会所淘汰。然而书本的知识只是基础，还必须汲取除书本以外多方面的“营养”，才能铸就博学多才。

正所谓“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”社会就是一本大书，需要经常不断地翻阅，学习，潜移默化。因此，在现代社会中，不充电就会很快没电。只有不放松自己，不断进取的人，才有资格与人一较高下。不管时代怎么进步，这一点都是一成不变的，不劳而获只能是美丽的梦想。想想那些明星们，他们都是很有天赋的人，也获得了很大的成就，但他们也不会原地静止。仍会分秒必争地认真习艺，不断地下工夫，提高自己的演技。如果报纸上的影评、剧评指责他的缺点的话，他会一夜不眠地思考自己的缺点。这就是我们能鉴赏到优秀演出的原因。同理，对我们来说，平时认真地磨炼和努力是同样重要的。没有不断的努力和磨炼，是绝对不能适应竞争冲击的。那么，你的前程必然黯淡无光。虽然说起来很简单，但是每天要不断努力，其实不那么简单。所以你要时常自我激励，重新认识自己，不断保持创新的意念。同样是在一个团队，有人能立刻得到要领并灵活地掌握，这实在是很难得。但这种人往往在中途就干不下去，甚至被淘汰出局。

与此相反，起先摸不清情况而不顺畅的人通过多方请教前辈或上司，同时自己也努力用功并继续保持这种态度，就会取得很大的成就。尽管“活到老学到老”，这是一句老生常谈。但是做起来比说起来不知要难上多少倍，能够深切地体会到“人的一生都必须学习”的时候，大概就是生命临近终结的时候了，虽然悟出了真理，但能够用于自己实践的时间却所剩无几了。也许，很多女性朋友从踏入社会起就失去了上进心，这一类人以后是不会再有什么进步的。反之，即使曾经不突出，但走向社会后仍然好学上进，他们往往都会有长足的进步和发展。我们的工作，每天都有新情况、新事物、新挑战，所以，我们就得不断学习，把学习融入到工作中，才会跟上时代的步伐。而且，现代社会到处充满机会，你只要天天学习，就会天天有进步，就会有机会赢得更大的收获。也许，我们多年来的辛勤工作，终于赢得了上司的赞赏，而且被公认为是整个部门最勤奋的员工，然而，我们仍没有晋升机会。或者，事实上，我们服务的部门在短时期内，根本就没有任何升迁机会。这一切都不是问题，关键就在于，我们如何使自己有升职的实力。

我们可以向人事部或员工训练部查询一下，公司方面有什么课程适合我们攻读的，尤其是那些与我们工作有关的课程。如果有，就可以找机会向上司申请。即使要花些空余时间也是值得的，因为这样的投资，肯定会有用武之地，对日后的工作或多或少会有帮助。如现任Adobe(奥多比)公司大中华区经理的皮卓丁，他没有任何海外留学和工作经验，却能做到IT跨国公司大中华区的经理。究其原因，就是皮卓丁善于学习，及时